{"id":382599,"date":"2021-01-12T09:00:22","date_gmt":"2021-01-12T17:00:22","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.webex.com\/uncategorized-de\/2021-business-transformation-und-integrativere-zusammenarbeit-in-sicht\/"},"modified":"2021-01-12T09:00:22","modified_gmt":"2021-01-12T17:00:22","slug":"2021-business-transformation-und-integrativere-zusammenarbeit-in-sicht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.webex.com\/de\/zusammenarbeit\/hybrides-arbeiten\/2021-business-transformation-und-integrativere-zusammenarbeit-in-sicht\/","title":{"rendered":"2021: Business-Transformation und integrativere Zusammenarbeit in ..."},"content":{"rendered":"

Die Reihe 10-mal bessere Erfahrungen als pers\u00f6nliche Interaktionen<\/a> konzentriert sich auf sichere und integrative Erfahrungen in Echtzeit mit einem Schwerpunkt auf nahtloser Zusammenarbeit und intelligenten hybriden Arbeitserfahrungen<\/em><\/p>\n


\n Erh\u00f6hen Sie die Unternehmensleistung mit integrativerer Zusammenarbeit<\/strong>
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Neues Jahr, neue Vors\u00e4tze \u2013 das kennt jeder. Ich f\u00fcr meinen Teil beginne das Jahr 2021 mit neuer Energie und viel Optimismus, womit ich sicher nicht alleine bin. Im Jahr 2020 haben wir uns auf unsere Umwelt und die damit verbundenen unerwarteten Herausforderungen eingestellt: Online arbeiten und lernen, virtuelle Kontakte kn\u00fcpfen und digital interagieren. Jetzt, da wir eine ziemlich gro\u00dfe digitale Transformation hinter uns haben, bietet sich uns die Gelegenheit, diesen Schwung beizubehalten und daran zu arbeiten, unsere neuen virtuellen Erfahrungen noch reichhaltiger und ergiebiger zu gestalten. Wie sieht das aus? Welche M\u00f6glichkeiten haben wir nach einem Jahr, in dem unsere Erfahrungen vom Zufall gepr\u00e4gt waren, sie nun gezielt<\/em> zu verbessern?<\/p>\n


\n 1) Verbesserte Remote-Arbeitserfahrungen bieten mehr M\u00f6glichkeiten f\u00fcr eine integrative Zusammenarbeit<\/strong>
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Dass Remote-Arbeit auf der Agenda bleibt, wird niemanden \u00fcberraschen. Forrester prognostiziert<\/a>, dass sich die Zahl der Remote-Mitarbeiter auf mindestens 300 % des Niveaus vor der Pandemie einpendeln wird. Nun, da wir uns an die Remote-Arbeit gew\u00f6hnt haben, wird es Zeit, nach Wegen zu suchen, wie wir sie effizienter, effektiver und inklusiver gestalten k\u00f6nnen \u2013 unabh\u00e4ngig davon, wo gearbeitet wird.<\/p>\n

Im letzten Herbst von Cisco durchgef\u00fchrten Global Workforce Survey<\/a> unter 1.500 Mitarbeitern gaben 98\u00a0% der Remote-Mitarbeiter an, dass sie mit Video-Meetings h\u00e4ufig unzufrieden sind. Sie f\u00fchrten Dinge wie schlechte Audioqualit\u00e4t, Laptop-Erm\u00fcdung und Bedenken hinsichtlich ihres Video-Hintergrundes an. Ich selbst kenne jedes einzelne dieser Probleme: Konzentration und professionelles Auftreten sind schwer m\u00f6glich, wenn man nicht wei\u00df, wie gut man gesehen oder geh\u00f6rt werden kann!<\/p>\n

Letzten Monat haben wir Erweiterungen des Webex-Produktportfolios vorgestellt, darunter die neue Webex Desk Camera<\/a>. Mit Funktionen wie der Entfernung von Hintergrundger\u00e4uschen, der Leistung bei schlechten Lichtverh\u00e4ltnissen und einer hervorragenden Videoqualit\u00e4t sorgt diese benutzerfreundliche Kamera daf\u00fcr, dass Remote-Mitarbeiter professionell aussehen und klingen, egal wo sie arbeiten. Dieses innovative Webex-Ger\u00e4t ist ab diesem Monat erh\u00e4ltlich.<\/p>\n

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Online-Meetings sind eine virtuelle Erfahrung mit Verbesserungspotenzial. Jetzt, wo wir alle remote arbeiten, verbringe ich mehr Zeit mit meinen Kollegen und meinem Team als zu der Zeit, in der wir physisch zusammen waren. Ich empfinde es manchmal als Herausforderung, sicherzustellen, dass unsere virtuellen Meetings sinnvoll und produktiv sind. Als Gastgeber eines Meetings kann es f\u00fcr mich schwieriger sein, die Stimmung im Raum und die Reaktionen abzusch\u00e4tzen, wenn es sich um einen Online-Raum handelt. Und f\u00fcr Teilnehmer eines Online-Meetings kann es manchmal schwieriger oder herausfordernder sein, sich zu Wort zu melden und Gedanken auszutauschen. Wenn wir auch k\u00fcnftig virtuelle Meetings abhalten und online zusammenarbeiten wollen, m\u00fcssen wir diese digitalen Erfahrungen verbessern. Das bedeutet, Teilnehmern einfache M\u00f6glichkeiten zur Beteiligung zu geben und den Gastgebern Feedback-Tools zur Verf\u00fcgung zu stellen, mit denen sie die Effektivit\u00e4t beurteilen k\u00f6nnen.<\/p>\n

Mit der Einf\u00fchrung der KI-gest\u00fctzten Gestenerkennung in Webex Meetings geben wir allen Teilnehmern eine Stimme. Die Gestenfunktion interpretiert die nat\u00fcrliche K\u00f6rpersprache und erm\u00f6glicht es den Teilnehmern, sich auszudr\u00fccken und Feedback zu geben \u2013 z. B. durch einen Daumen hoch, Applaus oder das Heben der Hand \u2013 ohne ein Wort zu sagen. Die ab diesem Monat verf\u00fcgbaren Gesten in Webex erm\u00f6glichen es allen Meeting-Teilnehmern, ihr nonverbales Feedback klar und in Echtzeit mitzuteilen. Nat\u00fcrlich werden wir den Administratoren erlauben, die Verwendung von Gesten zu kontrollieren, um regionale Unterschiede zu ber\u00fccksichtigen. Weitere Informationen zu unserem Designansatz f\u00fcr die Zukunft der Arbeit, bei dem KI-gesteuerte Gesten und Handbewegungen ansprechende und integrative virtuelle Meetings erm\u00f6glichen:<\/p>\n

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Wenn Sie virtuelle Meetings ansprechender und praktikabler gestalten m\u00f6chten, und Sie die Slido-Technologie noch nicht kennen, sollten Sie sie sofort ausprobieren. Unsere k\u00fcrzlich bekannt gegebene Absicht, Slido zu \u00fcbernehmen<\/a>, unterstreicht unser Ziel, Webex-Erfahrungen zu schaffen, die 10-mal besser sind als pers\u00f6nliche Interaktionen. Durch den Einsatz der innovativen Slido-Plattform k\u00f6nnen Meeting-Gastgeber dynamische Abstimmungen und Umfragen, Quizzes und Q&A nutzen, um vor, w\u00e4hrend und nach jedem Event Echtzeit-Feedback einzuholen und die Interaktionen in Meetings sinnvoller zu gestalten.<\/p>\n