Gratulation! Ob Sie ein zukünftiger Mitarbeiter sind, der sich auf ein Gespräch mit Ihrem Dream-Unternehmen einspricht, oder ein Arbeitgeber, der möglicherweise den perfekte Kandidaten für eine bestimmte Position gefunden hat, Sie haben im Gesprächsprozess einen Schritt vorwärts gemacht. Und vielleicht schon in Richtung Ihres nächsten Videokonferenz-Gesprächs. Im Wettlauf um die sicheren Top-Talenten – und die Suche nach der idealen Gig, unabhängig von ihrem Standort – hat sich Videokonferenz als verbindende Brücke entwickelt. Ideal, ein Unternehmen von Spezialisten, die intelligente Intelligenz für die Aufgabenautomatisierung nutzen, fanden heraus, dass ca. 63 Prozent der Unternehmen video Vorstellungsgespräche im Rahmen ihrer Anwerbung nutzen. Und da bei Zwei-Wege-Video-Vorstellungsgesprächen um 67 Prozent der notwendigen Reisekosten einspart werden, ist es kein Wunder, dass die Gewinnung von Videokonferenzen zunehmend wächst. Videokonferenzen haben den Prozess der Befragung sowohl für Kandidaten als auch für Arbeitgeber verändert. Egal, auf welcher Seite der Kamera Sie sich auch bedienen, nutzen Sie diese Tipps, um ein Gespräch von „Hallo“ an „angestellt“ zu führen.
- Techn. überprüfen
Sie möchten nicht überrascht sein von technischen Störungen, die den Vorstellungsvorgang verärgen könnten. Überprüfen Sie daher vor angesetztes Meeting, ob Ihre Audio-, Video- und Internetverbindungen gut sind. Besser noch …
- Führen Sie einen Testlauf durch
Ein „verungriebendes“ Gespräch kann Ihnen dabei helfen, Alle Jitter zu erleben. Markieren Sie also einen Freund, der Ihnen hilft, Frageantworten zu testen, den Hang Ihrer Video-Sprechplattform und sprechen Sie an einer Kamera anstelle Ihres Computerbildschirms.
- Legen Sie die Atmosphäre fest
Einen gut ausgefädten Raum, einen neutralen Hintergrund und einen ruhigen Ort, an dem sowohl der 24-Partner als auch der Sprichte einander hören können und den professionellen Rahmen bieten, der für ein Gespräch erforderlich ist.
- Ziehe, um zu beeindrucken
Wie Sie sich anziehen, kann Sich auf Ihre Körpersprache und Ihren Körper auswirken. Aus diesem Grund ist es am besten, sich so zu ziehe, als würden Sie einenAnwärter im Büro begrüßen oder sich persönlich mit einem Moderator treffen. Überspringen Sie also die Pajama-unteren oder Fuzzy-Pantoffeln, auch wenn sie bis auf Sie niemand sehen kann.
- Ablenkungen entfernen
Würden Sie mitten in einem Gespräch auf eine Textnachricht antworten? Wie kann ich einen schnellanruf von Ihrem Ehepartner machen? Unterbrechungen wie diese geben nicht nur den Ablauf von Verkaufsgesprächen ab, sondern sind auch einfach unprofessional. Vermeiden Sie Ablenkungen wie diese, indem Sie anderen mitteilen, dass ein Videokonferenz-Gespräch identisch mit einem Vorstellungsgespräch ist, und um Sie nicht zu unterbrechen.
- Entspannen!
Es kann schwierig (und sogar ein wenig einschüchternd) sein, an einem Videokonferenz-Gespräch teil nehmen. Ob Sie ihr Unternehmen darstellen oder sich selbst darstellen, es geht viel in der Leitung. Aber nehmen Sie sich einen Moment Zeit, um zu atmen und sich zu konzentrieren! Sie haben es so weit gemacht, und jetzt ist die Zeit, zu präsentieren, was Ihr Unternehmen zu einem fantastischen Arbeitsplatz macht oder Was Sie vom Paket der anderen Kandidaten unterscheidet.
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